한국철도공사 충북본부(본부장 박진성)는 공개채용을 통해 선발된 사무영업 분야 채용형인턴 20명에 대해 29일 제천열차승무사업소 3층 교양실에서 ‘2024년 채용형인턴 신입사원 교육’을 시행했다고 밝혔다.

이번 대면교육은 채용형 인턴들의 신속한 조직적응과 조기 전력화에 기여하고 업무수행에 요구되는 기본소양과 역량을 체계적으로 배양하고자 시행됐다.

이날 교육에서는 ▲열차운행 이상 발견 시 조치사항 ▲서비스 커뮤니케이션 ▲철도화물수송 프로세스 ▲충북본부 내 관리역 별 특징 등 철도기본지식을 전달하고 선배들과 소통하는 시간을 가지며 진행됐다.

박진성 본부장은 “앞으로 공사와 함께 미래사업을 이끌어갈 새로운 인재들을 맞이하게 되어 매우 기쁘고 반갑다”며 “새로운 식구들이 우리 본부에 빠르게 적응할 수 있도록 관심과 애정을 쏟겠다”고 말했다.

한편 금년 충북본부 채용형 인턴은 사무영업 20명, 차량12명, 토목 6명, 전기13명 등 총51명이다.